高级首席科学家，DMPK项目专家

赛诺菲正在寻找一名有经验的科学家加入北美中心的药物代谢和药物动力学(DMPK)研究平台。作为DMPK部门的一员，此人将成为代表DMPK进行临床前开发项目的不可或缺的项目团队成员，以确保将DMPK科学有效地整合到公司的战略中，为肿瘤、炎症和罕见/神经疾病开发第一和最好的同类疗法。在这个职位上，他/她/他们将为项目团队在早期发现阶段的策略做出贡献，直到首次人类(FIH)试验。职责将包括但不限于描述小分子、生物制剂和/或基因疗法的ADME和PK特性，构思和实施临床前策略，预测人类临床试验中首次有效和安全的起始剂量水平，并协助编写和提交监管文件。

给申请人的附加通知:

该职位目前位于马萨诸塞州沃尔瑟姆，但将在2022年中期转移到马萨诸塞州剑桥。该职位需要50%的现场工作，剩下的50%可以在员工的自由裁量权和直接经理的同意下远程完成。

要求:

• 药物动力学或其他相关专业博士学位，至少7年相关工作经验

• 能够为发现项目团队驱动和领导ADME和PKPD策略

• 必须具备在矩阵式环境中工作的能力，并能与各种各样、不断变化的人沟通

• 具备较强的书面、陈述和口头沟通能力

• 了解和/或能够对非glp PK和TK报告进行非分区分析(NCA)

• 能进行PKPD分析者优先

• 有准备法规提交文件(IND/IMPD/CTX)经验者优先

赛诺菲北美研发中心为患者提供有意义的解决方案。我们将科学转化为突破，转化为一流、一流的药品和疫苗。我们相信创造一个多元化和包容的劳动力和工作场所，凝聚了超过2000名同事的集体智慧，为您提供一个令人兴奋的成长和发展的地方。我们把标准定得很高，我们做到了。加入我们，我们将共同为社会创造值得信赖的突破。

作为一家医疗保健公司和疫苗制造商，赛诺菲对保护个人和公众健康负有重要责任。该职位要求个人全面接种COVID-19疫苗，这是你工作职责的一部分。

赛诺菲公司及其美国子公司是机会平等和平权行动的雇主，致力于建立文化多元化的员工队伍。所有符合条件的申请人将获考虑录用，而不考虑种族;颜色;信条;宗教;国家起源;年龄;血统;国籍;婚姻、家庭伴侣关系或民事结合身份; sex, gender, gender identity or expression; affectional or sexual orientation; disability; veteran or military status or liability for military status; domestic violence victim status; atypical cellular or blood trait; genetic information (including the refusal to submit to genetic testing) or any other characteristic protected by law.

# GD-SG
# LI-GZ

生产

在赛诺菲，多样性和包容性是我们如何运作的基础，也是我们核心价值观的一部分。我们认识到，要真正挖掘多样性带来的丰富多彩，我们必须以包容为领导，并在工作场所让这些差异得以发展，并利用这些差异为我们的同事、患者和客户的生活增添活力。我们尊重和赞扬我国人民的多样性、他们的背景和经历，并为所有人提供平等的机会。

如需申请，请按此:https://jobs.sanofi.us/job/waltham/sr-principal-s..。